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為了讓新入職員工盡快了解企業(yè)文化，適應(yīng)工作環(huán)境，滿(mǎn)足工作要求。萊茵德?tīng)柗齐娞萦?月10日起開(kāi)展新員工入職企業(yè)文化培訓(xùn)及業(yè)務(wù)流程培訓(xùn)工作。

此次培訓(xùn)長(zhǎng)達(dá)三天，培訓(xùn)內(nèi)容包括企業(yè)文化培訓(xùn)、公司規(guī)章制度、電梯產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、售后維保培訓(xùn)、財(cái)務(wù)制度培訓(xùn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)、電梯安裝培訓(xùn)、質(zhì)量知識(shí)培訓(xùn)、供應(yīng)商管理基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)、職業(yè)生涯規(guī)劃分享和安全培訓(xùn)。

培訓(xùn)剛開(kāi)始，公司總經(jīng)理熊戰(zhàn)良先生首先對(duì)此次新員工的加入表示了熱烈的歡迎并要求每一位新員工做自我介紹。隨后熊總經(jīng)理介紹了公司的發(fā)展史，電梯結(jié)構(gòu)，表達(dá)了公司的發(fā)展愿景。更是對(duì)新員工抱有很大壓力希望，期待每一位新員工在入職期間有更好的個(gè)人規(guī)劃，能夠知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合，成為一位真正的電梯工程師。

公司為員工提供了學(xué)習(xí)與發(fā)展的平臺(tái)，鼓勵(lì)支持員工的職業(yè)成長(zhǎng)，希望全體新員工通過(guò)此次學(xué)習(xí)，能夠盡快融入工作團(tuán)隊(duì)，在工作崗位上實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，積極進(jìn)取，跟隨公司發(fā)展的腳步，協(xié)力同心，共筑夢(mèng)想，不斷提高！